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Porté par ses nouveaux enjeux, le secteur
de l'énergie investit et recrute en masse. Hausse durable de la demande,
essor des énergies décarbonnées et départs à
la retraite génèrent de nombreux postes à pourvoir dans le
monde cette année.
En quête de nouveaux
talents dans le Nucléaire et la R&D
C'est le grand retour
du nucléaire, et plus de 220 réacteurs sont en projet ou en construction
dans le monde.
Parmi les profils recherchés : des ingénieurs
chercheurs, sureté, génie civil, techniciens d'exploitation…
Les
besoins sont importants sur toute la chaîne de production, de la conception
à l'exploitation.
Raréfaction des énergies fossiles, maîtrise
des rejets de CO2, les acteurs de l'énergie recrutent également
des talents diversifiés dans la recherche, les énergies renouvelables,
l'éco-efficacité…
5 000 recrutements dans le nucléaire
pour EDF d'ici 2012
Le groupe annonce 3000 embauches en France cette
année, dont 1000 ingénieurs. Une centaine d'entre eux viendront
soutenir les équipes R&D du groupe, mobilisées sur tous les
fronts.
Pour le nucléaire uniquement, 500 ingénieurs et autant
de techniciens seront recrutés chaque année pendant 5 ans.
L'objectif
d'EDF, qui réalise déjà 47% de son chiffre d'affaires hors
de France, est de construire au moins dix réacteurs EPR dans le monde d'ici
à 2020.
Sur ces nouveaux marchés, Royaume uni, Etats-Unis ou
Chine pour ne citer qu'eux, travailleront 900 ingénieurs spécialisés.
"
Des ingénieurs français, qui ont une compétence nucléaire
difficile à trouver ailleurs, mais aussi des talents recrutés à
l'international, ou encore des postes en VIE", précise Eve Mathieu,
Directrice de la Marque Employeur du groupe EDF.
Xavier
Di Noia, 27 ans, chef de section Méthode du service Automatismes et Electricité
à Flamanville 1&2
"Dès
mon arrivée chez EDF, j'ai participé au programme d'expatriation
WOAF (We Offer A Future) : je suis parti 3 ans en Allemagne chez l'énergéticien
EnBW.
Après une 1ère année de formation, j'ai travaillé
deux années sur le site nucléaire de Neckarwestheim dans différentes
entités du service Electricité.
Les pratiques métiers
sont très différentes : c'est une vraie école d'adaptation
et d'ouverture.
Aujourd'hui, de retour en France, je gère une équipe
de 12 personnes, et mon quotidien s'est véritablement enrichi de cette
expérience.
L'activité d'EDF est aujourd'hui internationale,
et les possibilités sont nombreuses : il faut savoir en profiter ! "